Le licenciement au Maroc

Avant de d’annoncer votre résiliation du travail au Maroc, sachez présenter votre licenciement comme un petit contretemps, un épiphénomène. Qu'il s'agisse de démission ou de licenciement, soyez bref pour en présenter la raison. Habituellement 20 secondes suffisent, ne dépassez pas 30 secondes. Proposez le cas échéant un ou plusieurs noms de personnes « référence » qui pourra rassurer votre interlocuteur ou recruteur, puis changez de sujet.
Si vous manquez d'enthousiasme pour rechercher des offres d’emploi, cela signifie que vous visez peut-être quelque chose qui ne vous attire pas vraiment.
Si vous vous rendez à un entretien avec un moral bas et peu d'envie d'obtenir le poste, il y a de fortes chances pour que votre faible intérêt se perçoive et que vos chances soient limitées. En fait, vous risquez de vous saborder inconsciemment par vos phrases et vos attitudes.
La solution pour trouver à nouveau une offre de travail
Ne réduisez pas vos chances en allant trop vite et en vous précipitant sur n'importe quel poste (sauf si vous avez un problème financier important).
Repoussez, si besoin est, votre lancement de campagne de recherche d'emploi pour prendre un instant de recul et de réflexion.
Durant cette période, pour mettre toutes les chances de votre côté et retrouver un moral de gagnant:
Consultez un thérapeute;
Voyez régulièrement vos amis et écoutez leurs conseils;
Prenez vos distances avec des personnes un peu trop dynamiques (qui peuvent vous démoraliser);
N’ayez des activités sportives ou exercez un loisir qui vous convient particulièrement (vous distrait et vous détend).